عرض وحدة الموارد البشرية، الجزء الرابع
الأجور والتكلفة والأفراد والهيكل التنظيمي في وحدة الموارد البشرية: فروق الأجور وفجوات الأجور بين الجنسين داخل الدرجة، والرواتب مقابل الإيرادات، والساعات القابلة للفوترة مقابل النفقات العامة، وقائمة الموظفين الموحدة والهيكل التنظيمي، وتقييم الوظائف دون النظر إلى الأجر.
بيانات توضيحية. كل الأرقام والأسماء والشركات في هذا الفيديو مولّدة لمنصة العرض. لا تظهر أي بيانات لعملاء أو موظفين.
النص الكامل
النصوص الظاهرة على الشاشة بالترتيب. اختر وقتاً للانتقال إلى تلك النقطة.
(شعار Vizion-AI.)
الأجور والتكلفة
تحليلات أجور ذكية. أقصى عائد على تكلفة العمالة. داخل منشأتك بنسبة 100%
(صفحة الأجور والتكلفة، تبويب الأجور والإنصاف: ضمن النطاق، وفوق النطاق، ودون النطاق، ومتوسط نسبة المقارنة، وجدول الوظيفة نفسها بأجر مختلف.)
الذكاء الاصطناعي يرصد تلقائياً فروق الأجور الكبيرة
ويخبرك أين تكمن التفاوتات في التعويضات.
ويقيّم فوراً توزيعات الرواتب بأكملها مقابل نطاقات الدرجات المعتمدة
ثم يحسب الميزانية الشهرية الدقيقة اللازمة لتكاليف المعالجة.
(الأجر مقابل الأداء، وفجوة الأجور بين الجنسين داخل الدرجة.)
الذكاء الاصطناعي يحدّد مخاطر المغادرة المبكرة
عبر مقارنة مخرجات الأداء بالأجر
الذكاء الاصطناعي يجري تحليل فجوة الأجور بين الجنسين على أساس المثل بالمثل
لكشف فجوات الأجور بين الجنسين داخل الدرجات وتقديم حلول لها.
(تبويب الرواتب والتكلفة: إجمالي الرواتب السنوي، ونسبة الرواتب من الإيرادات، والتكلفة لكل موظف، والتكلفة السنوية حسب القسم، وتوزيع الأقسام.)
احصل فوراً على رؤية بمستوى المدير المالي
الذكاء الاصطناعي يوحّد تلقائياً بيانات الموارد البشرية والإيرادات المالية في الوقت الحقيقي
ويمكّن تخطيط الميزانية المبني على البيانات
ويرصد القيم الشاذة في الميزانية بنظرة واحدة حسب كل قسم
ويساعدك على تحسين اقتصاديات الأقسام
(تبويب الوقت والتكلفة: إجمالي الساعات، والقابل للفوترة، والنفقات العامة، ومتوسط التكلفة للساعة، وتكلفة العمالة، والساعات حسب القسم.)
أوقف نزيف الساعات القابلة للفوترة
الذكاء الاصطناعي يحسب تلقائياً التكاليف القابلة للفوترة مقابل النفقات العامة.
تصوّر كفاءة القوى العاملة
في الوقت الحقيقي، يقارن الذكاء الاصطناعي الساعات الإنتاجية بالعمليات غير القابلة للفوترة.
(أعلى الأنشطة تكلفة.)
عظّم العائد من الساعات القابلة للفوترة
الذكاء الاصطناعي يقيس أوجه القصور في شركتك في ثوانٍ
لترى بدقة كم يكلّف العمل غير القابل للفوترة أعمالك.
الأفراد والهيكل التنظيمي
بنية قواك العاملة الكاملة في عرض واحد
(صفحة الأفراد والهيكل التنظيمي، تبويب الأفراد: عدد الموظفين، والرواتب الشهرية، والوظائف الشاغرة، ومتوسط مدة الخدمة، وعدد الموظفين والتكلفة حسب القسم، وقائمة الموظفين.)
الذكاء الاصطناعي يمنحك رؤية موحّدة لقواك العاملة في الوقت الحقيقي في مكان واحد
ويوفر لك رؤية فورية لعدد الموظفين النشطين، ودورات الرواتب الشهرية، وصحة مدد الخدمة
ذكاء مركزي عن الموظفين
الذكاء الاصطناعي يمنحك مصدراً واحداً للحقيقة
(تبويب الهيكل التنظيمي.)
خريطة تنظيمية مرئية
الذكاء الاصطناعي يبني هيكل شركتك ويحدّثه تلقائياً مباشرة من بيانات الموارد البشرية الأساسية
(تبويب تقييم الوظائف: المنهجية، وهيكل الدرجات، والوظائف المقيّمة.)
الذكاء الاصطناعي يساعد في توحيد نطاقات الرواتب
ويزيل مخاطر التحيز البشري
ويقيّم التعقيد الحقيقي للوظيفة دون التأثر بالرواتب الحالية
ويرصد فوراً الأدوار التي تتقاضى أكثر أو أقل مما يستحقه وزنها الهيكلي
ويتعمق في درجات وظائف محددة ثم يقارن نقاط المنتصف المقيّمة
قواك العاملة كلها، منظّمة ومرئية، في مكان واحد
الأجر العادل ليس تخميناً...
بل حساب
رؤية كاملة للرواتب. سيادة كاملة.